以专业拆解，厘清合规边界，以实战指引，破解经营痛点。在新《公司法》全面落地、用工争议持续演进的发展新阶段，企业经营既面临规则迭代的全新挑战，也蕴藏着合规升级的发展机遇。发现律师事务所始终与企业同频共振，以精深法律智慧与前瞻商业视野，持续深耕 “客户生态圈”，跨域布局巴蜀、深耕成渝腹地，赋能企业根基永固、行稳致远。2026 年7月23日，发现律师事务所第六届客户联谊沙龙走进山城重庆，于发现（重庆）律师事务所法律讲堂圆满举办。本场沙龙由发现重庆办合伙人杨婷婷律师主持，众多企业决策者、法务与人力管理者齐聚一堂，在新规落地与经营实践的交叉点上，共探企业高质量发展的合规路径与共赢之道。
沙龙正式开启，发现重庆办执行主任李哲伟带来开场致辞。他与到场嘉宾共同回顾了发现所深耕巴蜀、落子重庆的发展历程，结合成渝地区双城经济圈的建设机遇，阐释了发现所 “客户生态圈” 的建设初心与价值内核。他表示，法商融合是企业穿越周期的核心底气，发现所将持续以专业为纽带，联动川渝两地资源，把法律智慧嵌入企业经营全链路，为区域内企业筑牢合规根基、链接生态资源，与广大客户共生共荣、同向而行。
分享嘉宾：李迎春主任｜发现律师事务所董事局董事、高级合伙人
发现(重庆)律师事务所主任
首场主题分享聚焦新《公司法》核心修订要点，李迎春主任围绕股东出资义务与权利保护两大核心维度展开深度拆解。他系统梳理了新法下出资期限调整、出资加速到期、股东权责边界等关键规则变化，结合司法实务中的典型纠纷场景，从公司治理架构优化、股东权益保障、出资风险防控等层面，为企业设计了可落地的合规路径与应对指引。整场分享兼具规则深度与实操价值，帮助企业精准把握新法要义，在公司治理层面主动适配规则迭代，规避股权纠纷隐患，夯实发展的制度根基。
第二场分享由发现律师事务所一级合伙人、劳动与社会保障专业委员会主任张琪律师主讲，分享以一组数据开场：2025年全国劳动人事争议案件达454.3万件，在经济结构调整、监管趋严的当下，用工风险正侵蚀企业经营底线。张琪律师围绕"读新规、析新案、建防线"三条主线展开。
读新规，解读2026年7月施行的超龄劳动者新规与2025年劳动争议司法解释（二），并提示川渝裁判口径差异；析新案，精选最高法及川渝、重庆典型判例，以"一败一胜"对照剖析证据、程序与制度的决定性作用；建防线，为企业提炼"合同—制度—证据"三道防线，给出可即时落地的管理动作，现场穿插互动测验。
未来，发现律师事务所将持续以专业赋能企业合规经营。
04
FAXIAN
合鸣共生 在交流中激发共鸣
合影留念后，茶歇时光缓缓开启。与会嘉宾在雅致的氛围中自由交流，于醇香茶点间延续专业探讨，生态圈的情谊与共识在思想碰撞中持续升温。企业风采展为参会企业搭建了展示与链接的平台，不少嘉宾借此契机对接上下游资源、探寻合作契机，让这场沙龙不止于知识的传递，更成为资源聚合、生态共赢的纽带。
随后开启的 “众说”会客厅，再次成为沙龙的思想高光时刻。来自制造、科技、商贸、金融等不同领域的企业代表与律师围坐交流，畅谈新公司法下的经营调整思路、成渝双城经济圈的发展机遇、企业合规管理的痛点与解法，真诚的分享与智慧的激荡，映照出发现 “客户生态圈” 蓬勃的生机与共赢的未来。
FAXIAN LAW FIRM 本届沙龙在热烈的交流与满满的收获中圆满落下帷幕。这不仅仅是一次专业知识的更新与赋能，更是发现所 “客户生态圈” 在重庆的又一次深耕与绽放。每一次专业的倾囊相授，每一次坦诚的深度对话，都在为这片共赢的沃土注入新的活力与养分。
现律师事务所正以法律为根基，以信任为脉络，联动川渝两地力量，与客户伙伴并肩前行。我们共同构建的，不仅是风险防范的坚固堡垒，更是价值创造的广阔平台 —— 当法律赋能商业，信任连接彼此，我们共同书写的，将是企业基业长青的动人篇章。
未来，“发现客户联谊沙龙” 将继续扮演法商融合的桥梁，持续深耕区域、贴近企业，输出贴合经营需求的实战干货，助企业以法为盾，稳健前行！
法润百业，风正帆悬
渝城相聚，共赴新程
PHOTO
花絮照片
蜀ICP备：17000577号-1